■一定期間だけ人手が欲しい。
■人材のミスマッチをなくしたい。
■採用活動の手間を省いて本業に集中したい。
■急な欠員が出ることがある。　またはスタッフがすぐ辞めてしまう。
■新しい業務、新規事業スタートの為、経験者を探したい。

こんなお悩み、私たちアウェイクが解決いたします。

アウェイクでは人材派遣のほかに業務請負制度も導入しております。
業務請負の場合、御社の業務内容や仕事量に合わせて必要な人材の条件を変更できます。
また、直接雇用した場合に発生する賞与、退職金、各種保険などの経費も必要ないため、人件費を調整することができます。

採用活動には、求人広告の費用や労務管理等、人手や時間、経費が必要になってきます。
アウェイクの人材サービスをご利用いただく事で、採用活動にかかる時間や経費の削減に貢献します。